2023年京津冀残疾人就业洽谈会圆满结束在第三十三次全国助残日到来前夕，由中国残联指导，河北省残联携手京津残联共同主办的2023年京津冀残疾人就业洽谈会于5月15日在石家庄国际会展中心顺利举行。本次洽谈会邀请了122家用人单位，共征集到2400余个工作岗位，吸引了近500名残疾人员工参加活动，实现了残疾人员工和用人单位的一对一、面对面洽谈。用人单位给残疾人员工提供各种额外的补助不少用人单位也纷纷为...
2023年京津冀残疾人就业洽谈会圆满结束
在第三十三次全国助残日到来前夕，由中国残联指导，河北省残联携手京津残联共同主办的2023年京津冀残疾人就业洽谈会于5月15日在石家庄国际会展中心顺利举行。本次洽谈会邀请了122家用人单位，共征集到2400余个工作岗位，吸引了近500名残疾人员工参加活动，实现了残疾人员工和用人单位的一对一、面对面洽谈。
用人单位给残疾人员工提供各种额外的补助
不少用人单位也纷纷为残疾人员工提供各种额外的补助。比如天津全津食品有限公司就表示可以根据员工个人情况安排适合的岗位，并为员工配备专门的“福利员工”管理员，以解决员工们在工作中遇到的问题。金企（北京）科技集团有限公司则计划将残疾人员工与普通员工同工同酬，并给予他们一对一带教。这些措施让残疾人员工在就业中受到了更多的关注和保障。
残疾人员工展示自身能力
本次洽谈会上，梦想成为一名专业技术人员的吴家欣也有了机会展示他自身的能力和才华，拿出了自己的八本荣誉证书和一个奖牌。他希望能够将自己学到的东西传授给更多的人，成为一名优秀的骨干。与此同时，用人单位也通过现场讲政策、讲保障、讲发展等方式来吸引残疾人员工加盟，让活动取得圆满成功。
据了解，残疾人员工具备极强的适应能力、敬业精神和对待职业的满足感，使用单位可以充分发挥他们的特点和优势，为企业的发展做出更多贡献。
